Elemente

Was gilt?

Entscheiden

Dieses Handlungsfeld meint: Entscheidungen treffen, die Dinge in Bewegung setzen, verändern, Wirkung zeigen und Neues in die Welt bringen. Es gilt vor allem, Stagnation zu vermeiden.
Dabei darf gerne die Expertise entscheiden. Das heißt auch: Die Führungskraft ist nicht zwangsläufig der Entscheidende. Hier hat sich das Prinzip der Konsultation bewährt – durch Mitarbeiter, Kollegen, Vorgesetzte oder externe Berater und Kunden.
Wenn allerdings die Organisation nicht vorentschieden hat und die Experten selbst nicht entscheiden, wenn also die Gefahr der Lähmung droht, dann müssen Sie als Führungskraft handeln.

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